2021年6月18日下午，宁波人力资源服务行业协会会长周永全等领导一行莅临产业园调研指导。周会长首先参观了产业园6楼公共服务平台以及园区重要企业，并了解产业园建设发展情况，市人社局人才开发科科长沈海等陪同参加。
在座谈会上，沈科长向周会长一行介绍宁波江北人力资源产业园服务产业背景、区位战略优势等。 产业园运营负责人林通详细的汇报了，产业园的运营情况，建筑劳务行业的基本情况以及园区双基地的培训情况等。一方面，目前建筑行业面临建筑工人老龄化严重，新时代年轻人不愿意进入建筑行业，甚至是管理层也是难以招聘；另一方面，一部分员工流失，对于建筑产业工人随着各地建筑工地薪资水平逐渐缩小，外省工人更愿意留在当地务工；其次，有一部分工人存在水土不服等情况；随着主管部门对劳务行业要求越来越高，其他劳务企业给予职位的提升等诱导园区企业劳务管理员有一部分跳槽，多种原因共同导致建筑行业人才缺口等问题。
听取汇报后，周会长表示：“非常感谢园区经验的分享，我是2018年来过园区，时隔两年园区得到了很好的发展，此次让我对劳务行业认识更加深刻。此外，园区的基地能取的相关资质是比较不错的，具有行业先进性，你们也是人力资源重要部分，特色部分。希望园区要抓住战略机遇期，保持产业特色，为行业提供更高的标准，更高的要求，为经济发展赋能。”