2022年2月17日，浙江省总工会党组成员、副主席张卫华、浙江省总工会劳动和经济工作部副部长应越人一行莅临我园调研产业工人改革工作。宁波市总工会党组成员、副主席宋雁、区人大常委会副主任、甬江街道党工委书记许光明，市总工会劳动和经济工作部部长张楠，区总工会党组成员、副主席乐晶晶，甬江街道总工会主席郑亚萍等陪同调研。
园区工会联合会主席胡优鸳陪同省总领导参观了我园，并具体汇报了我园工联会的建设情况和产改试点工作情况。我园采用“三地”联动、“三地”服务的模式，在总部办公高地、培训基地、生活工地，三处全面地为建筑工人服务。在生活服务方面，在项目工地创新建立项目工会，开展高温慰问、小候鸟夏令营、健康义诊等一系列活动。在权益保障方面，我园在区工会、人社、司法、法院的指导下，成立了丁师傅调解室，专门提供法律服务，调解职工和企业间的劳动纠纷，保障双方的合法权益。在技能提升方面，我园通过基地培训提高工人技能，进行技能比武推选出优秀的建筑工人，推荐成为建筑工匠、劳模，再进行师带徒，加快建筑人才队伍的扩大等。
下一步，我园正在进一步筹备升级产业园2.0版，加大培训基地和办公场地面积，完善培训的设备设施，增加培训的工种等，努力做好产改试点的样板，不断助推建筑业产改工作再上新台阶。
听完我园工作的汇报，张主席对我园产改工作表示了肯定。她指出建筑工人作为实现共同富裕的重要人群，建筑工人老龄化严重，需要加强对工人才的吸引，同时积极培育建筑产业工人，提升他们的技能水平。